BarCamp Men@Work – die Arbeitswelt geschlechtergerecht(er) gestalten

Wir laden Sie herzlich zu der Veranstaltung „BarCamp Men@Work – die Arbeitswelt geschlechtergerecht(er) gestalten“ ein. Das BarCamp findet in den Räumlichkeiten von Menold Bezler statt und wird von MB Women gehostet. Weil Geschlechtergerechtigkeit nur gemeinsam gelingt, lädt MB Women alle Geschlechter dazu ein, den Wandel im offenen Dialog mitzugestalten.

Wie können Männer in der modernen Arbeitswelt aktiv zu mehr Chancengleichheit beitragen? Das BarCamp bietet Raum für den offenen Austausch über den Wandel männlicher Rollenbilder und eine geschlechtergerechte Arbeitswelt. Gemeinsam diskutieren wir, welche Verantwortung Männer übernehmen können und wie Organisationen passende Strukturen und Rahmenbedingungen schaffen.

Themenschwerpunkte

Rollenwandel & Neue Männlichkeit
Männer als Akteure der Gleichstellung
Struktureller und kultureller Wandel
Gesellschaft & Zukunft

Format

Das BarCamp Men@Work lebt von den Teilnehmenden: Es gibt keine vorgefertigte Agenda mit Keynotes und Workshops. Die oben genannten Themenschwerpunkte geben den Rahmen, Themen und Diskussionsfragen können eingebracht werden, Sessions können eröffnet werden, Wissen wird geteilt und Erfahrungen auf Augenhöhe ausgetauscht.

Programm

10.00 Uhr Ankommen
10.30 Uhr Begrüßung, Einführung und Input durch Mitglieder der Initiative Men@Work
11.00 Uhr Zusammenstellen der Agenda mit Euren Anliegen und Themen
11.30 Uhr Erste Runde mit parallelen Sessions
12.30 Uhr Mittagsimbiss
13.30 Uhr Zweite Runde mit parallelen Sessions
14.30 Uhr Dritte Runde mit parallelen Sessions
15.45 Uhr Harvesting: Austausch zu den Ergebnissen und Ideen für weitere Schritte
16.30 Uhr Ende der Veranstaltung

Zielgruppe

Eingeladen sind interessierte Männer sowie alle Personen, die sich beruflich oder wissenschaftlich mit Gleichstellung beschäftigen – insbesondere aus Geschäftsführung, HR und Personalentwicklung, Gleichstellungs- und Diversity-Bereichen, Organisations- und Führungskräfteentwicklung, Verwaltung, Verbänden, NGOs sowie Wissenschaft und Forschung.

Die Initator:innen

Zum BarCamp lädt eine Initiative engagierter Personen und Organisationen ein, die sich mit der Rolle von Männern bei der Gleichstellung im Arbeitskontext auseinandersetzen.

Dr. Gabriele Schambach, Universität Sankt Gallen, Leaders for Equality
Pirmin Meyer, Solution-Focused Coach und Rechtsanwalt
Elena Schmidt, Elena Schmidt Coaching und Beratung
Kathrin S. Trump, Institut für Diversity Management
Lucy Jo Fitz, Employers for Equality
Anna Engers, Diversity Coaching